7月17日下午，金融学院在B212 会议室举行干部培训总结学习交流会。金融学院党总支书记谢冰、院长许庆建及全体科级以上干部和教师代表参加会议。

会上，金融学院参加学校领导干部治理能力提升培训班学习的全体人员，结合此次培训，联系本职工作谈了自己的收获和不足。

许庆建结合自己的学习心得，立足岗位职责，分别从干部政治意识、国家政策学习、立德树人内涵、办学境界、标杆建设、协同重视、高质量发展抓手、类型教育的内在特征、干部队伍建设方法、干部领导能力、机关精细化水平等十个方面做了检视剖析，并就“领导不好做、团队不好带、品牌不好塑”三方面谈了培训学习的收获。

谢冰以大树理论为例，从时间、坚守、根基、向阳等四个方面对干部队伍的成长进行了阐述，要求大家始终将忧患意识、奋斗意识贯穿于未来的学习、工作实践中，并结合从严治党强党性、重修养、补短板、练内功、重积淀、抓落实六个方面谈了自己此次培训学习的收获。

此次学习交流会是贯彻落实学校干部治理能力提升培训班学习精神的重要组成部分，为金融学院未来在教育、教学工作的开展把好了方向，坚定了信念，每位同志将在工作中践行初心，用行动履行使命，为学校争创“双高”建设做出新贡献。